Dołącz do SOONLY FINANCE!

Nie znaleziono pasujących ofert

Machen Sie den ersten Schritt – wenn wir eine passende Stelle haben, nehmen wir Kontakt mit Ihnen auf.

ENERGIA

Nasz zespół jest naładowany pozytywną energią, dzięki której każdego dnia jesteśmy gotowi sprostać oczekiwaniom naszych Klientów i pracowników.

KREATYWNOŚĆ

Poszukujemy, wspieramy, tworzymy nowe i twórcze koncepcje, jesteśmy otwarci na zmiany.

OTWARTOŚĆ

W każdym wymiarze zachęcamy do wyrażania własnego zdania i opinii.

PASJA

Lubimy to, co robimy.

UCZCIWOŚĆ

Dotrzymujemy obietnic. W swoich działaniach jesteśmy transparentni.

NASZE WARTOŚCI

Są dla nas najważniejsze.

Vivus to przede wszystkim ludzie, dla których ważny jest rozwój. To dzięki nim jesteśmy tu gdzie teraz, czyli na pozycji lidera. To, co nas charakteryzuje to wyjątkowa kultura organizacyjna, która stanowi kręgosłup naszej firmy. Jesteśmy kopalnią pomysłów i śmiało wdrażamy je w życie. Lubimy wiedzieć więcej, podważać status quo rozwiązań, które już wydają się być perfekcyjne. Lubimy marzyć, bo możliwość spełniania marzeń sprawia, że życie jest fascynujące.

Ewa Wernerowicz

Prezes Vivus.pl

Jako Dyrektor Departamentu Prawnego i Compliance odpowiada za kompleksową obsługę prawną Spółki. Swoją wiedzą i doświadczeniem wspiera Spółkę Vivus Finance od 2013 roku. Ewelina Makowska jest radcą prawnym z ponad 7-letnim doświadczeniem w obsłudze prawnej podmiotów gospodarczych, w tym podmiotów rynku finansowego. W dotychczasowej karierze zawodowej pracowała w międzynarodowych firmach prawniczych, a także w renomowanych polskich kancelariach prawnych. Ukończyła studia prawnicze na Wydziale Prawa i Administracji Uniwersytetu Warszawskiego. Uzyskała uprawnienia Radcy Prawnego i została wpisana na listę Radców Prawnych w Okręgowej Izbie Radców Prawnych w Warszawie. Specjalizuje się w prawie cywilnym i handlowym, a także w prawie finansowym ze szczególnym uwzględnieniem rynku instytucji finansowych.

Ewelina Makowska

Dyrektor Departamentu Prawnego i Compliance

Posiada dwunastoletnie doświadczenie w zarządzaniu zasobami ludzkimi, które zdobywała pracując na stanowiskach managerskich w korporacjach z branży bankowej, FMCG i farmaceutycznej. Do jej głównych obszarów zainteresowań zawodowych należą rozwijanie talentów w organizacji, planowanie sukcesji oraz coaching. Z Vivusem związana od 2015 roku. Jest absolwentką Wydziału Zarządzania Kadrami na Uniwersytecie Jagiellońskim i doktorantką w Akademii Leona Koźmińskiego.

Anna Panek

Dyrektor Departamentu Zarządzania Zasobami Ludzkimi i Administracji

W ramach pełnionej funkcji odpowiada za marketing i sprzedaż a także za rozwój nowych produktów, kanałów sprzedaży i wsparcie analityczne. Dołączył do Vivus w 2017 roku po 15 latach spędzonych w sektorze bankowym. W CitiBanku i Deutsche Banku kierował jednostkami analitycznymi, odpowiadał za strategie oraz procesy i budowanie relacji z klientami detalicznymi. Jest absolwentem kierunku informatyka na wydziale FTiMS-MiNI Politechniki Warszawskiej.

Piotr Mazan

Dyrektor Departamentu Marketingu

Jest absolwentem Wydziału Nauk Ekonomicznych Uniwersytetu Warszawskiego oraz Szkoły Głównej Handlowej w Warszawie. Ukończył również podyplomowe studia menadżerskie oraz MBA w Wyższej Szkole Bankowej we Wrocławiu. Z rynkiem finansowym związany od 2007 roku. Posiada wieloletnie doświadczenie w zarządzaniu ryzykiem kredytowym zdobyte w Urzędzie Komisji Nadzoru Finansowego oraz Idea Bank. W Vivusie odpowiada za utrzymanie odpowiedniej jakości portfela kredytowego oraz rozwój metod zarządzania ryzykiem kredytowym, w tym zapobiegania wyłudzeniom.
W wolnym czasie lubi uprawiać sport oraz grać w gry logiczne. Jest wielokrotnym mistrzem Polski w kick-boxingu, a także członkiem MENSA Polska.

Robert Szcześniewski

Dyrektor Departamentu Ryzka i Informacji Zarządczej

300

Liczba Pracowników

25

Liczba rekrutacji wewnętrznych w roku

30%

Procent awansów

3905

Godzin szkoleń

Dołącz do Nas

PRACA W VIVUS
Dołącz do naszego świata, zapoznając się wcześniej z aktualnymi ofertami pracy. Tylko kilka kroków dzieli Cię od tego, by stać się jednym z nas!

PRAKTYKI W VIVUS
U nas nie parzysz kawy i nie kserujesz dokumentów! Wiemy, że zdobycie doświadczenia zawodowego jest niezwykle ważne, dlatego powierzamy Ci zadania, które mają realne znaczenie dla naszego biznesu i pozwalają Ci się rozwijać. Zobacz naszą stronę poświęconą praktykom - kliknij tutaj!

Umowa o pracę

Atrakcyjne wynagrodzenie

Konkurencyjny system premiowy dla zaangażowanych

Praca w zespole stawiającym na otwartość i wsparcie

Niebanalny pakiet benefitów

Opieka medyczna dla Ciebie i Twojej rodziny, ubezpieczenie grupowe, Multisport, bony podarunkowe, bilety do kina i wiele innych!

Jasne i stosowane w praktyce ścieżki karier

Kreatywne i niecodzienne praco-umilacze dla naszych pracowników

Jesteśmy młodym, energicznym, zgranym zespołem, a w codziennej pracy szczególnie cenimy cechy takie jak:

Elastyczność – nie trzymamy się gotowych szablonów, sami chcemy je tworzyć

Inicjatywa – doceniamy pomysłowość i lubimy tych, którzy nie boją się wyjść przed szereg z przełomowymi pomysłami

Odpowiedzialność – rzetelność i solidność są podstawą efektywności

Pasja – gdy lubimy, to co się robi, praca staje się również zabawą

Samodzielność – jesteśmy zespołem, ale każdy musi umieć działać również w pojedynkę

Skuteczność – liczą się nie tylko dobre pomysły, ale też ich skuteczna realizacja

Wytrwałość – możemy się potknąć, ale nie zatrzymać

Zaangażowanie – pozytywnej energii w zespole nigdy za wiele

Tworzymy Zespół składający się z najlepszych ekspertów HR o wysokich umiejętnościach oraz rozumieniu biznesu, dzięki czemumamy realny wpływ na realizację celów organizacji. Wyprzedzamy oczekiwania biznesu, definiujemy i tworzymy narzędzia będące wartością dodaną dla przedsiębiorstwa. Głównym elementem naszych działań jest ścisła współpraca z Managerami we wdrażaniu proponowanych rozwiązań. W skład naszego Departamentu wchodzi także Dział Administracji, który odpowiada za przestrzeń biurową, zaopatrzenie, obsługę spotkań oraz atmosferę w firmie. Dba o pracowników podwyższając ich warunki pracy oraz odpowiadając na ich potrzeby. Wszystkich nas cechuje wysoki poziom zaangażowania, ponieważ doskonale wiemy, że samodzielność i poczucie odpowiedzialności za realizowane zadania dają wysoki poziom satysfakcji, a to procentuje. Niezwykle istotna jest dla nas domowa atmosfera pracy, pamiętając, że jest to miejsce, w którym spędzamy bardzo dużą część swojego czasu. Każdego dnia wykazujemy się otwartością na wszelkie inicjatywy naszych pracowników, podchodząc z pasją i kreatywnością do ich realizacji.

Nie widzisz oferty dla siebie?

Jeśli chciałbyś pracować w Vivus, ale nie widzisz oferty dla siebie, to nic straconego! Zostaw nam swoje CV, a jak będzie odpowiednia oferta to damy Ci znać!

Anna Panek

Dyrektor działu HR

Natalia Romaniecka

Specjalista ds. personalnych / Junior HR Business Partner

Aleksandra Głowacka

Specjalista ds. HR